【巴士公司黨支部】開展“干部作風(fēng)大改進(jìn)”主題黨日活動

發(fā)布時間:

2020-11-19 08:50


  11月17日下午,巴士公司黨支部開展“干部作風(fēng)大改進(jìn)”主題黨日活動,支部書記張華松帶領(lǐng)全體黨員傳達(dá)學(xué)習(xí)了集團(tuán)下發(fā)的《干部作風(fēng)大改進(jìn)行動實施方案》,并指出,要搞好思想發(fā)動,層層做好動員部署,不折不扣地把集團(tuán)部署落到實處;要在這次活動中學(xué)在前頭、干在前頭、落在實處,用更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求,錘煉過硬的作風(fēng)。

  張華松要求,通過舉一反三、認(rèn)真反思,深入查找公司中層管理人員在思想認(rèn)識、責(zé)任落實、監(jiān)督管理、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的突出問題,立足從源頭把問題找準(zhǔn),把根源挖透,用心用力抓好整改。對照工作作風(fēng)不嚴(yán)不實、辦事拖拉效率低、推諉扯皮缺乏擔(dān)當(dāng)、機(jī)械應(yīng)付墨守成規(guī)、瞎猜亂議風(fēng)氣不正和“四風(fēng)”等6個方面的問題進(jìn)行認(rèn)真剖析,查找問題,列出問題清單,明確改進(jìn)措施和時限。從“嚴(yán)、實、深、細(xì)”入手,堅持刀刃向內(nèi),聚焦思想病灶,抓好作風(fēng)大整頓。

  活動中,張華松與全體黨員共同分享了《人民日報》上一篇關(guān)于企業(yè)的感悟,要求全體黨員以此次干部作風(fēng)大改進(jìn)活動為契機(jī),擺正位置,深入一線,發(fā)現(xiàn)問題,干在實處,做有能力、有擔(dān)當(dāng)、負(fù)責(zé)任的合格黨員干部。

  11月18日,巴士公司黨支部組織公司中層管理人員開展了黨紀(jì)法規(guī)和德廉知識考試。測試期間,大家態(tài)度端正,認(rèn)真答題,考場紀(jì)律嚴(yán)明、秩序井然,展現(xiàn)了良好的考風(fēng)。

  此次測試,旨在以考促學(xué),邊學(xué)邊改,做到學(xué)用結(jié)合,提高工作能力,引導(dǎo)干部嚴(yán)明政治紀(jì)律,嚴(yán)守政治規(guī)矩,強(qiáng)化黨員對黨規(guī)黨紀(jì)的理解和掌握,為促進(jìn)干部作風(fēng)大改進(jìn)工作順利開展起到了積極作用。